Aux Villages Clubs du Soleil, la responsabilité sociétale de l’entreprise se traduit par la prise en compte des préoccupations environnementales, sociales et économiques.

Nous œuvrons ainsi pour l’égalité des chances, le développement et la valorisation des compétences.

La notion de Responsabilité Sociétale de l’Entreprise s’incarne d’abord dans la promotion interne, l’une de nos priorités : plus de 70 % de notre encadrement en est issu.
Elle est rendue possible par une politique de formation déterminée.

Elle se traduit également par notre politique d’intégration : Les Villages Clubs du Soleil, c’est avant tout la chance du premier emploi, avec ou sans qualification, dans un environnement convivial et professionnel, respectueux des conditions de travail et de vie de ses collaborateurs.

C’est aussi la sécurisation de l’emploi durant les intersaisons où nous favorisons la mise en œuvre de dispositifs d’emploi et de formation.